2020年治安部门优化营商环境主要举措

按照省厅工作要求，结合抚顺地区实际 ，2020年治安支队将结合职能作用，采取有效举措、狠抓工作落实，进一步优化营商环境。

一、总体思路：以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，认真贯彻落实市委、市政府和省公安厅系列重要会议和文件精神，牢固树立以人民为中心的发展思想，紧紧围绕省厅“发展环境最优优、治安担当最有为”的奋斗目标，秉承全警“爱家乡、促发展、勇作为”的理念，充分结合治安管理职能，主动站位大局、聚焦发展，积极融入大局、促进发展，全力服务大局、保障发展，紧紧围绕管辖企业和行业稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险各项重点工作，进一步优服务、转作风、严整治、护发展，着力提高治安系统对全市振兴发展的贡献率，切实增强人民群众的获得感、幸福感、安全感，确保实现全市公安机关奋勇争先，走在前列的总体目标。

二、主要工作举措

1、健全警企联防机制、强化企业周边治安整治。组织属地分县局治安部门会同派出所采取以下措施：一是与危爆、校园以及典当、印章、废旧收购、宾馆旅店等企业和行业建立健全联防机防控机制，建立信息员制度，强化沟通协作。二是不定期地开展企业及周边治安突出问题进行专项整治，整治治安乱点、消除影响企业正常生产经营的堵点，维护企业周边治安秩序的良好。三是针对故意扰乱单位秩序、寻衅滋事等影响破坏企业复工复产违法犯罪活动，要求各地治安部门要充分发挥战线指导、督导检查工作职能，采取网上巡检、现场指导、不定期抽查等形式，全面做好对本战线涉企犯罪打击整治工作的业务指导和督导检查。四是加强与安监、工商、城管等部门协作配合，严格依照法律法规和程序办案，不等不靠、快办快结，做到即发即办，严打故意扰乱单位秩序、寻衅滋事、制售假冒伪劣生产物资和扰乱市场秩序等影响破坏企业复工复产违法犯罪活动，确保企业周边的安全、有序。

2、依法保护和服务民生。按照省厅和市局的工作要求，以开展打击拒不支付劳动报酬犯罪专项行动为依托，依法重拳打击非法欠薪、治理拖欠农民工工资问题。一是明确工作要求。于2020年3月底前将省厅下发的关于《公安机关治理拖欠农民工工资问题工作情况统计表》《公安机关打击人力资源社会保障部门移交拖欠农民工工资案件情况统计表》《公安机关打击以讨薪为名或以非法手段讨薪违法犯罪台账》《公安机关集中治理拖欠农民工工资问题工作督办案件台账》《公安机关严厉打击整治拖欠农民工工资问题专项行动文件卷》《公安机关严厉打击整治拖欠农民工工资问题专项行动工作卷》等文件转发给各分县局等相关部门，为依法开展专项行动提供法律保障。二是4月初组织专人对全市相关单位进行巡查、检查，督导落实情况。检查各分县局及相关单位，对省厅下发文件的贯彻落实情况。三是强化案件督办力度。组织各分县局结合人保局转递的案件，每季度制定一批本市重点案件并开展对重点案件完成情况的督办，确保转递案件及时有效办结，全力维护农民工合法权益。

3、以“护校安园”专项行动为依托，有效治理校园及周边治安突出问题，确保校园安全。一是推进落实《加快推动全省中小学幼儿园安全防范建设三年行动计划》，持续开展“护校安园”专项行动”，有效治理校园及周边治安突出问题。二是加大对校园全封闭、保安配备、“一键报警”安装三个100%的落实，加大对安全隐患检查整改、违法违规处罚工作力度，强化涉校矛盾纠纷摸排化解、周边巡逻防控、涉校违法犯罪打击。三是以“一校一级”联勤方式为机制，加强督导检查，重点加强校园周边巡防高峰勤务、护学岗、“见警察、见警灯、见警车”和涉校违法犯罪打击整治等工作，保持校园安全常态防控水平不断提升。四是加强与校园联勤建设。协调配合教育部门和校园方不断提升中小学和城镇幼儿园专职保安员配备率，同时加强保安保员的防范技能培训，不断提高主动防范和应急处突的工作能力。五是强化督导检查。会同相关警种和部门加大对安全隐患检查整改、违法违规处罚工作力度，强化涉校矛盾纠纷摸排化解、周边巡逻防控、涉校违法犯罪打击，确保师生安全和校园及周边治安秩序的稳定和良好。

             治安管理支队

                2020年5月